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Retrofit e Patologia nas Construções
Retrofit e Patologia nas Construções
Duração: 12 meses
Titulação: Pós-Graduação
O curso de Pós-Graduação em Retrofit e Patologia nas Construções, a partir de uma abordagem teórica, promove diálogos e apresenta exemplos práticos sobre as principais patologias nas construções. No curso, você vai aprender analisar as causas, elaborar diagnósticos de tratamento e encontrar soluções preventivas, para evitar patologias e transformar o futuro da Construção Civil.
Conheça nosso modelo de ensino
Metodologias para a Gestão de Projetos
Técnicas para iniciação e planejamento de projetos, desde escopo, custo e cronograma até gestão de riscos
Tecnologias exponenciais
Introdução ao cenário das tecnologias exponenciais e panorama de seus impactos no futuro próximo.
Retrofit: ambientes e materiais
Metodologias adotadas na detecção de necessidades.
Para quem esse curso é indicado
O curso é voltado para você é que graduado ou tem experiência na área de construção civil, ou ainda, possui formação nas áreas de Arquitetura e Urbanismo, Engenharia Civil, Tecnologia da Construção e Design de Interiores, que busca edificar os seus conhecimentos na área de ambientes e patologias.
Metodologias para a Gestão de Projetos
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Ainda tem dúvidas sobre o curso
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Tenha aulas online e encontros síncronos, estudando no ambiente virtual você pode controlar seu próprio tempo de estudo, respeitando o seu ritmo de aprendizagem.
Condições exclusivas para você
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Módulos
- Apresentação de gerência de projetos, papel do líder e time do projeto.
- Metodologias e ciclo de vida de gestão de projetos.
- Boas práticas de gerência apresentadas no PMBOK pelo PMI e metodologia ágil e qual metodologia utilizar a depender do tipo de projeto.
- Técnicas para iniciação e planejamento de projetos, desde escopo, custo e cronograma até gestão de riscos.
- Métodos para executar, monitorar e controlar projetos e ferramentas para encerramento de projetos.
Professor: Lília Miguel de Arantes
- Introdução ao cenário das tecnologias exponenciais e panorama de seus impactos no futuro próximo.
- Estudo dos conceitos de tecnologia e exponencialidade.
- Análise dos principais fenômenos tecnológicos contemporâneos e seus impactos nas diferentes áreas do desenvolvimento humano.
- Inteligência artificial, big data, nanotecnologia, biotecnologia, robótica, blockchain, internet das coisas, fabricação digital e cultura maker.
- Aplicação do pensamento exponencial e novas tecnologias no planejamento, gestão e automação de organizações, empresas e indústria.
- Visões para o futuro do trabalho, empregabilidade e empreendedorismo.
- Reflexão sobre as previsões de um futuro próximo, a iminiencia da singularidade tecnológica e os desafios da humanidade para século XXI.
Professor: Nivaldo Aureo Nascimento da Silva
- Metodologias adotadas na detecção de necessidades.
- Metodos usados de classificação no exterior.
- Espaços possíveis de Retrofit. Desvantagens do Retrofit em edificações.
- Grau de intervenção.
- Legislação para o Retrofit.
- Aspectos técnicos e energéticos do Retrofit.
- Reuso de água e tratamento de esgoto.
- Geração de energia.
- Automação e controles.
- Etapas e gestão de projeto aplicado ao Retrofit.
- Recomendações para os futuros Retrofits históricos, edilícios e urbanos.
Professor: Flávio José Martins Nese
- Instalações prediais nas construções.
- Instalações elétricas.
- Rede estruturada.
- Instalações hidrossanitárias.
- Sonorização em ambientes.
- Automação nas construções.
- Introdução às patologias presentes em instalações prediais.
- Soluções projetuais.
Professor: Ruvier Rodrigues Pereira
- Introdução e apresentação sobre os conceitos de Patologia das construções e as principais patologias presentes nas edificações.
- Estudos sobre medidas de profilaxia para se evitar futuras patologias.
- E análise sobre materiais, procedimentos e reforços que envolvem as patologias nas construções com ênfase no concreto.
- Estudo sobre as principais patologias em sistemas de vedação de edificações, recomendações e melhores práticas em uso de argamassas, análise das principais manifestações patológicas em revestimentos internos e externos da edificação.
- Análise de Sistemas Estruturais em Projetos conceituais realizados em concreto, metálica, madeira, placas e lâminas.
- Estudos sobre pré-dimensionamento estrutural por meio de programação e utilização de excel avançado.
- Gestão de projetos sob ótica da Metodologia FEL (ou metodologia de portões).
- Conceituação das três fases do planejamento: Front End Loading, Execução e Operação.
- Discussão sobre da oportunidade de negócio, com identificação, seleção e planejamento de alternativas para desenvolvimento de projeto.
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São Judas: estude com a qualidade de uma das 3 melhores universidades privadas do Estado de SP
Novos tempos exigem novos métodos. Para se destacar no mercado, você precisa de um ensino voltado para as suas necessidades e para as demandas atuais.
Conte com estrutura completa, corpo docente qualificado e metodologia arrojada, em que você propõe soluções para problemas reais. Acrescente qualidade e inovação no seu currículo com os nossos cursos de pós-graduação.
Educação disruptiva
atividades 100% on-line: plenárias com experts, encontros com desenvolvimento das habilidades socioemocionais e problematizações do mundo do trabalho, como ferramentas de aprendizagem.
Certificações intermediárias
ao término de cada módulo, inclua no seu currículo as novas habilidades e competências desenvolvidas.
Mentoria
encontros semanais ao vivo com um mentor da área, trazendo mais expertise e network para você.
Projeto de Vida e Carreira
Metodologia Inovadora para acelerar sua evolução: vivencie problemas reais do mundo do trabalho, com imersão em empresas parceiras e a possibilidade de apresentar soluções através do seu aprendizado.
Ensino Digital
valorize seu tempo com uma experiência de aprendizagem integrada, personalizada e sem fronteiras.
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Qualidade comprovada por quem estuda com a gente
“Quero deixar meu total apreço aos professores pelo modo como se expressam e ministram suas aulas, mesmo nesse momento de pandemia e minha admiração, em especial, à Professora Aline Ottoni que se desdobra em atenção”.
Anderson Vieira
Psicopedagogia
“Professores competentes e conteúdo programático de acordo com o que o curso promete”.
Bruna Fonseca Pedro
MBA Gestão Estratégica de Projetos
“Me formei no primeiro semestre de 2020, no meio de uma pandemia, onde tivemos que nos adaptar a todo um cenário virtual de aulas e provas. E logo após a minha graduação, consegui ingressar na pós graduação. É um privilégio ser aluna da São Judas a tanto tempo!
Sempre fui apaixonada pela instituição, lembro bem do primeiro dia que entrei na São Judas, eu estava no ensino médio, querendo descobrir qual seria o meu próximo passo após me formar. E foi aí que uma de minhas primas me convidou para assistir uma aula do curso de administração, era a aula da Professora Cristina Esteves, que por coincidência, também me deu aula durante a graduação.
Minha trajetória na São Judas começou cedo, lá em 2013, mas por conta do falecimento do meu pai em 2015, não tive condições de arcar sozinha com o custo de uma graduação. O tempo passou, mas ninguém tirava da minha cabeça que eu iria voltar a estudar e seria na São Judas.
Depois de 3 anos, consegui voltar a estudar e foi uma grande vitória para mim, assim como está sendo. Só tenho a agradecer pelos professores e pessoas que cruzaram o meu caminho durante todos esses anos de São Judas. Vocês são demais!!!”
Gabriela Orosco Martins
Gestão Estratégica de Pessoas
“O curso de pós-graduação da São Judas me impactou bastante positivamente. Estou muito satisfeita com a didática dos professores, as discussões realizadas em aula e todo o suporte que nos é dado. Além disso, o recorte teórico da matéria é muito bem pensado a fim de efetivamente agregar elementos que de fato irão nos ajudar em nossa carreira profissional”.
Giovanna Araujo Di Francesco
Advocacia Cível
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Um Ecossistema para uma formação única
Nossa missão é criar uma conexão com todas as pessoas que pensam sobre educação, favorecendo o aprendizado, a troca e o crescimento.
No nosso ecossistema, o aluno está no centro das atividades, por meio de uma comunidade de aprendizagem que une infraestrutura, metodologia e instituições de renome nacional e internacional.
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Para os Cursos de 06 & 12 Meses: Em regra, os cursos de Pós-graduação Lato Sensu possuem 360h, cumprindo a carga horária exigida pelo Ministério da Educação e Cultura (MEC). Como exceção, temos os cursos que, além de seguirem a carga horária exigida pelo MEC, também precisam seguir as diretrizes propostas pelos respectivos conselhos profissionais. São eles:
- Especialização em Anestesiologia de Pequenos Animais: práticas profissionais (424h)
- Especialização em Clínicas Médicas de Pequenos Animais: práticas profissionais (800h)
Para os Cursos de 06 & 12 Meses: Temos três formatos de Programas de Pós-graduação Lato Sensu, objetivando atender a sua necessidade de tempo para a sua formação:
– Cursos com 06 meses de duração: Tempo mínimo de integralização é de 01 semestre.
– Cursos com 12 meses de duração: Tempo mínimo de integralização é de 02 semestres.
– Cursos de Aprimoramento Profissional: Tempo mínimo de integralização é de 04 semestres.
– Para os Cursos de 06 Meses: Você terá o período de seis (06) meses para concluir o curso e obter aprovação nas Unidades Curriculares (Nanodegrees e nas Experiências).
– Para os Cursos de 12 Meses: Você terá o período de doze (12) meses para concluir o curso e obter aprovação nas Unidades Curriculares (Nanodegrees e nas Experiências).
Para os Cursos de 06 & 12 Meses: Os cursos de Pós-graduação Lato Sensu estão organizados em 10 áreas de conhecimento:
– Arquitetura e Urbanismo & Design
– Ciências Agrárias & Meio Ambiente
– Ciências Biológicas e da Saúde
– Ciências Humanas – Educação
– Ciências Jurídicas
– Comunicação & Artes
– Engenharias
– Gestão & Negócios
– TI & Computação
– Turismo & Hospitalidade
Para os Cursos de 06 & 12 Meses: É um curso ou unidade curricular ofertado no ambiente digital, que objetiva o desenvolvimento de competências específicas para atender às exigentes demandas do mundo do trabalho e que conferem certificações profissionais rápidas ao estudante. A Pós-graduação Lato Sensu é formada por um conjunto de Nanodegrees (unidades curriculares) que compõem a carga horária total do curso.
Sim, você pode cursar o Nanodegree como curso livre, escolhendo-o de acordo com o seu interesse e necessidade e ainda utilizá-lo para dispensar conteúdo do seu próximo curso.
O nanodegree possui carga horária de 30h.
Para os Cursos de 06 Meses: Os currículos dos cursos contemplam 08 (oito) Nanodregrees (ND), cada um com carga horária de 30h, totalizando 240 horas de estudos. As demais 120 horas são compostas pelas Experiências, que acontecem de forma síncrona no ambiente digital, totalizando assim 360 horas de curso.
Para os Cursos de 12 Meses: Os currículos dos cursos estão organizados em 04 (quatro) Módulos de Estudo, sendo que cada Módulo contempla 02 (dois) Nanodegrees (ND) e 01 (um) Nanodegree Experience (ND EXP). Cada um dos Nanodegrees e Nanodegrees Experience possuem carga horária de 30h, totalizando 360 horas de estudos síncronos e assíncronos.
Para os Cursos de 06 Meses: Não temos oferta de 06 meses destes Programas.
Para os Cursos de 12 Meses: O desenho curricular dos cursos de Anestesiologia de Pequenos Animais e Clínicas Médicas de Pequenos Animais é exatamente igual a imagem apresentada na figura 2. A carga horária adicional às 360h correspondem as atividades práticas profissionais concernentes a proposta pedagógica destes cursos.
Para os Cursos de 06 Meses: As Experiências constituem excelentes oportunidades para networking (ampliação da rede de relacionamento), trocas de conhecimentos, experiências, etc. Estas Experiências são compostas por:
Plenária: A cada Nanodegree teremos um momento de interação síncrono com um expert (professor especialista no assunto), no qual o estudante pode aprofundar seu conhecimento, esclarecer suas dúvidas, trocar experiências, etc. Nesta Experiência, o estudante é matriculado automaticamente e a oferta ocorre ao fim de cada um dos Nanodegrees.
Problematização: Trata-se de uma metodologia de aprendizagem da nova era do conhecimento, onde o estudante, em grupos de trabalho, irá experienciar a identificação de questões-chave e fazer o mapeamento de problemas mobilizando suas hard skills (habilidades técnicas).
Viagem: É uma forma de aprender explorando as softs skills, que são habilidades comportamentais, indispensáveis ao profissional do mundo atual e muito requeridas pelas empresas.
Roda Viva: São debates temáticos, que acontecem com a presença de um profissional (figura central da “Roda Viva”) e que dialoga com mediadores, também convidados. A “Roda Viva” articula várias áreas de conhecimento e está diretamente relacionada com o cenário atual da profissão.
Dual: Constituem Experiências de aprendizagem em ambientes reais do mercado de trabalho, em parceria com empresas e instituições, apoiando o estudante na sua preparação para enfrentar os desafios profissionais cotidianos.
Extensão: Amplo portfólio de cursos de curta duração e com temáticas inovadoras, distribuídos em todas as áreas do conhecimento, que possibilitam uma jornada personalizada ao estudante.
Para os Cursos de 12 Meses: As Experiências constituem excelentes oportunidades para networking (ampliação da rede de relacionamento), trocas de conhecimentos, experiências, etc. Estas Experiências são compostas por:
Encontro com o Especialista (ND): A cada Nanodegree (ND) teremos um momento de interação síncrono com um professor especialista no assunto, no qual o estudante pode aprofundar seu conhecimento, dirimir suas dúvidas, trocar experiências, etc.
Problematização (ND EXP): Trata-se de uma metodologia de aprendizagem da nova era do conhecimento, onde o estudante, em grupos de trabalho, irá experienciar a identificação de questões-chave e fazer o mapeamento de problemas mobilizando suas hard skills (habilidades técnicas).
Viagem (ND EXP): É uma forma de aprender explorando as softs skills, que são habilidades comportamentais, indispensáveis ao profissional do mundo atual e muito requeridas pelas empresas.
Plenária (ND EXP): Conduzida por um expert, é o momento de sistematização do conteúdo, encerrando o Nanodegree Experience.
Para os Cursos de 06 Meses: O conjunto das oito plenárias que ocorrem ao longo dos seis meses de curso (ao fim de cada um dos Nanodregrees) corresponde à carga horário de trinta horas (30h). As demais experiências cursadas (Roda-viva, Problematização, Viagem, Dual ou Extensão) equivalem, cada uma, a 10 horas de estudo curricular.
Para os Cursos de 12 Meses: Cada Nanodegree Experience (Problematização, Viagem e Plenária) cursada equivale a 30 horas de estudo curricular.
Para os Cursos de 06 Meses: Não, mas você deverá escolher 09 (nove) vezes dentre as 05 (cinco) Experiências (Roda-viva, Problematização, Viagem, Dual ou Extensão ) para cursar, de acordo com o planejamento de oferta das Experiências que será devidamente comunicado pela Instituição, dentro do período de integralização do seu curso, ou seja, 06 (seis) meses. Fique atento(a)!
Para os Cursos de 12 Meses: Sim, você deverá participar de todos os Nanodegree Experience previsto para cada módulo de curso, de acordo com o calendário acadêmico da turma. Fique atento(a) ao calendário disponível no Ulife!
Para os Cursos de 06 Meses: O modelo acadêmico/operacional contempla momentos de estudos síncronos (interação em tempo real com o mentor, professores especialistas – experts – e estudantes) e também momentos assíncronos, composto por um roteiro de estudos contendo vídeos, podcasts, artigos, atividades, etc.), disponíveis 24 (vinte e quatro) horas por dia, durante todos os dias da semana. Cada Nanodegree tem duração de 03 (três) semanas, com uma agenda de estudos organizada conforme apresenta a Figura 3. Vale ressaltar que os cursos de Pós-graduação com duração de 06 meses são compostos por 08 Nanodegrees, totalizando 240 horas e mais 120 horas de Experiências eletivas ao estudante.
Para os Cursos de 12 Meses: O modelo acadêmico/operacional contempla momentos de estudos síncronos (interação em tempo real com o mentor, professores especialistas – experts – e estudantes) e também momentos assíncronos, composto por um roteiro de estudos contendo vídeos, podcasts, artigos, atividades, etc.), disponíveis 24 horas por dia, durante todos os dias da semana. O curso é composto por quatro módulos. Cada módulo de estudos contém 02 (dois) Nanodegrees e 01 (um) Nanodegree Experience (conforme já apresentado na Figura 2 deste mesmo documento) e tem duração média de 08 (oito) semanas.
Para os Cursos de 06 Meses: A participação nos encontros síncronos com o(a) Mentor(a) e com o Professor Especialista da plenária não gera controle de presença. Contudo, este é um momento importante para interagir com o Mentor da Área de Conhecimento, com o Professor Especialista e demais estudantes da turma. O encontro com o mentor e a plenária serão gravados e ficarão disponíveis no Ulife para que você assista em outros momentos.
Para os Cursos de 12 Meses: A participação nos encontros síncronos com o(a) Mentor(a) e com o Professor Especialista não gera controle de presença. Contudo, este é um momento importante para interagir com o Mentor da Área de Conhecimento, com o Professor Especialista e demais estudantes da turma. Os encontros serão gravados e ficarão disponíveis no Ulife para que você assista em outros momentos.
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