Advocacia Previdenciária: Nova Previdência
Advocacia Previdenciária: Nova Previdência
Duração: 12 meses
Titulação: Pós-Graduação
O curso de Pós-Graduação em Advocacia Previdenciária – Nova Previdência da EBRADI – Escola Brasileira de Direito traz para o aluno estudos aprofundados e atualizados sobre a nova Previdência, pois desenvolverá o aprendizado através do fornecimento de subsídios teóricos e principalmente práticos, despertando o senso crítico dos pós-graduandos, numa perspectiva profissional, de forma que sejam reconhecidos por esta expertise na região de atuação de cada um.
Conheça nosso modelo de ensino
Advocacia previdenciária - noções elementares
A Nova Advocacia Previdenciária, Novos Mercados, INSS Digital e Termo de Cooperação com a OAB, Gestão de Escritório e Marketing, entre outros
Previdência social
O Sistema de Seguridade Social e seus Princípios, Regime Geral de Previdência Social, RPPS – Regime Próprio de Previdência, RPPS (Militares) – Regime Próprio de Previdência dos Militares, entre outros.
Organização dos poderes
Responsabilidade Civil, conceitos Iniciais, a divisão da responsabilidade civil em contratual e extracontratual (aquiliana), diferenças e eventual superação etc.
Para quem esse curso é indicado
Nosso principal objetivo é torná-lo intérprete da legislação previdenciária, podendo, com isso, tranquilamente desenvolver raciocínios e teses bem fundamentadas, visando sempre a garantia da boa utilização das normas naquilo que recai ao Direito Previdenciário.
Advocacia previdenciária - noções elementares
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Previdência social
O Sistema de Seguridade Social e seus Princípios, Regime Geral de Previdência Social, RPPS – Regime Próprio de Previdência, RPPS (Militares) – Regime Próprio de Previdência dos Militares, entre outros.
Organização dos poderes
Responsabilidade Civil, conceitos Iniciais, a divisão da responsabilidade civil em contratual e extracontratual (aquiliana), diferenças e eventual superação etc.
Para quem esse curso é indicado
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Conheça nossa metodologia inovadora
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Tenha aulas online, estudando com tutores para acompanhamento dos projetos e curadoria de materiais como artigos e podcasts.
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Módulos
- Tema 01 – Meu INSS e INSS Digital I.
- Tema 02 – Meu INSS e INSS Digital II.
- Tema 03 – Fase Instrutória do Processo Administrativo Previdenciário.
- Tema 04 – Fase Decisória do Processo Administrativo Previdenciário.
- Tema 05 – Recursos Administrativos.
- Tema 06 – Recurso Ordinário.
- Tema 07 – Recurso Especial.
- Tema 08 – Embrago de Declaração e Erro Material.
- Tema 09 – Reclamação ao Conselho Pleno.
- Tema 10 – Uniformização de Jurisprudência.
- Tema 01 – Auxílio-doença – I.
- Tema 02 – Auxílio-Doença II.
- Tema 03 – Auxílio-Doença III.
- Tema 04 – Aposentadoria por invalidez – I.
- Tema 05 – Aposentadoria Por Invalidez II.
- Tema 06 – Aposentadoria Por Invalidez III.
- Tema 07 – Auxílio-acidente.
- Tema 08 – Impugnações – Manifestação sobre o Laudo Pericial.
- Tema 09 – Quesitação e Suas Diferentes Modalidades.
- Tema 10 – Estudo de “cases” – Benefícios Por Incapacidade.
- Tema 01 – Aposentadoria Por Idade.
- Tema 02 – Aposentadoria Voluntária.
- Tema 03 – Aposentadoria Por Tempo de Contribuição I.
- Tema 04 – Aposentadoria Por Tempo de Contribuição II.
- Tema 05 – Aposentadoria Especial I.
- Tema 06 – Aposentadoria Especial II.
- Tema 07 – Aposentadoria Especial III.
- Tema 08 – Aposentadoria da Pessoa com Deficiência.
- Tema 09 – Aposentadorias Rurais I.
- Tema 10 – Aposentadorias Rurais II.
- Tema 01 – Auxílio-Reclusão I.
- Tema 02 – Auxílio-Reclusão II.
- Tema 03 – Pensão Por Morte I.
- Tema 04 – Pensão Por Morte II.
- Tema 05 – Salário-Maternidade I.
- Tema 06 – Salário-Maternidade II.
- Tema 07 – Salário-Família.
- Tema 08 – Benefício Assistencial I.
- Tema 09 – Benefício Assistencial II.
- Tema 10 – Serviços da Previdência Social.
- Tema 01 – Cálculos Previdenciários I.
- Tema 02 – Cálculos Previdenciários II.
- Tema 03 – Teses Revisionais I.
- Tema 04 – Teses Revisionais II.
- Tema 05 – Análise da Carta de Concessão. Questões Práticas I.
- Tema 06 – Análise da Carta de Concessão. Questões Práticas II.
- Tema 07 – Liquidação de Sentença. Cálculos e Questões Práticas.
- Tema 08 – A Sentença Trabalhista e suas Repercussões no Direito Previdenciário.
- Tema 09 – Prescrição e decadência nos Benefícios Previdenciários I.
- Tema 10 – Prescrição e decadência nos Benefícios Previdenciários II.
- Tema 01 – Juizado Especial Federal e o Direito Previdenciário. Prática Processual.
- Tema 02 – Justiça Federal e o Direito Previdenciário. Prática Processual.
- Tema 03 – TNU – Turma Nacional de Uniformização e o Direito Previdenciário. Prática Processual.
- Tema 04 – STJ – Superior Tribunal de Justiça e o Direito Previdenciário. Prática Processual.
- Tema 05 – STF – Supremo Tribunal Federal e o Direito Previdenciário. Prática Processual.
- Tema 06 – Técnicas de Peticionamento. Advocacia Previdenciária.
- Tema 07 – Sustentação Oral. Técnicas. Advocacia Previdenciária.
- Tema 08 – Mandado de Segurança nos Benefícios e Serviços da Previdência Social I.
- Tema 09 – Mandado de Segurança nos Benefícios e Serviços da Previdência Social II.
- Tema 10 – Dano Moral no Direito Previdenciário.
- Tema 01 – Processo Administrativo no Regime Próprio.
- Tema 02 – Benefícios Por Incapacidade I.
- Tema 03 – Benefícios Por Incapacidade II.
- Tema 04 – Aposentadoria Por Idade e Aposentadoria Compulsória I.
- Tema 05 – Aposentadoria Por Idade e Aposentadoria Compulsória II.
- Tema 06 – Aposentadoria Por Tempo de Contribuição.
- Tema 07 – Aposentadoria Especial do Servidor.
- Tema 08 – Aposentadoria do Professor.
- Tema 09 – Pensão Por Morte.
- Tema 10 – Decisões Jurisprudências e o RPPS. Estudo de “cases”.
- Tema 01 – Contribuições Previdenciárias Obrigatórias.
- Tema 02 – Gestão de Risco (Afastados, FAP e Regressivas). Possibilidades I.
- Tema 03 – Gestão de Risco (Afastados, FAP e Regressivas). Possibilidades II.
- Tema 04 – SAT – Seguro de Acidente do Trabalho. Estratégias.
- Tema 05 – Desoneração Judicial da folha de salários. Prática Processual I.
- Tema 06 – Desoneração Judicial da folha de salários. Prática Processual II.
- Tema 07 – Desoneração Judicial da folha de salários. Prática Processual III.
- Tema 08 – CND – Certidão Negativa de Débito. Aspectos Práticos.
- Tema 09 – Crimes Previdenciários.
- Tema 10 – Noções sobre Previdência Privada.
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Ensino híbrido
valorize seu tempo com uma experiência de aprendizagem integrada, personalizada e sem fronteiras.
Certificações intermediárias
ao término de cada módulo, inclua no seu currículo as novas habilidades e competências desenvolvidas.
Mentoria
para a sua carreira e o seu negócio decolarem.
Projeto de Vida e Carreira
defina, personalize e seja o protagonista da sua vida acadêmica-profissional.
Bibliotecas virtuais
acesso ilimitado às maiores bibliotecas virtuais durante todo o curso para auxiliar na sua formação
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“Iniciei minha pós-graduação e em 2 meses já havia recebido certificado das nanodegrees concluídas. Adorei!”
Gerson B.
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- Butantã
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- Vila Leopoldina
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De R$ 7.900,00
Por até 18x R$ 307,22
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Em regra, os cursos de pós-graduação lato sensu possuem 360h.
Como exceção temos os cursos:
- Clínicas Médicas de Pequenos animais: Práticas profissionais que possui 800h;
- Aprimoramento profissional- clínica médica de pequenos animais com 3560H;
- Anestesiologia de pequenos animais: Práticas profissionais que possui 424h;
- Aprimoramento profissional- Anestesiologia de pequenos animais: com 3560H.
O tempo mínimo de integralização é de 2 semestres. Para o curso de Aprimoramento profissional: clínica médica de pequenos animais, o tempo mínimo de integralização é de 4 semestres.
Com cursos em todas as áreas do conhecimento, a nossa pós-graduação tem modelo híbrido, ou seja, promove a interconexão dos ambientes digitais e presenciais garantindo uma experiência integrada, flexibilizando caminho, tempo e lugar de aprendizagem.
É um curso ofertado no ambiente digital, focado no desenvolvimento de competências para atender às exigentes demandas do mercado de trabalho e conferem certificações ao aluno.
Sim, você pode cursar o Nanodegree como curso livre, escolhendo-o de acordo com o seu interesse e necessidade e ainda utilizá-lo para dispensar conteúdo do seu próximo curso.
O nanodegree possui carga horária de 30h.
Como o curso é híbrido, além de acessar o ambiente digital o aluno participará de experiências na unidade ampliando suas redes e seus conhecimentos. Estas experiências serão compostas por três encontros: problematização, viagem e plenária.
Problematização: é uma importante metodologia de aprendizagem da era do conhecimento, por meio da qual o aluno, em grupos de trabalho, vai identificar as questões chave do problema.
Viagem: é uma forma de aprender explorando as softs skills, desenvolvendo a inovação, criatividade e descobrindo os conhecimentos por meio de uma outra perspectiva.
Plenária: Conduzida por um expert, é o momento de sistematização do conteúdo, encerrando o Nanodegree Experience.
Os professores que atuarão no ambiente digital têm encontros síncronos, mas que não são aulas. Eles apoiam e orientam os alunos, sanando as dúvidas e apoiando no percurso de aprendizagem.
Os encontros são de 2h/a semanais. O dia da semana depende do curso que você está matriculado.
Já a sua participação nos encontros síncronos é facultativa e não gera controle de presença. Contudo, este é um momento importante para interagir com os demais alunos e com o professor que está no ambiente digital.
Você poderá realizar a avaliação integrada (AI), na data prevista no calendário do curso.
Não teremos o entrega de Trabalho de Conclusão de Curso para os cursos de pós-graduação lato sensu.
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